atlanty.ru - Фото 1
  1. Главная
  2. Кейсы
  3. Клуб — это чёрный пояс по созданию ярких ощущений: история резидента Андрея Крупского

Клуб — это чёрный пояс по созданию ярких ощущений: история резидента Андрея Крупского

atlanty.ru - Фото 2

Клубу «Атланты» — 8 лет. Мы собрали истории тех, кто был с самого начала. Открывает цикл кейсов Андрей Крупский — предприниматель, со-основатель компании «Лемчик, Крупский и Партнеры».

atlanty.ru - Фото 3

С чего все начиналось?

В тот момент моей компании было уже десять лет. Бизнес работал, процессы шли, встречи следовали одна за другой. Я приходил первым, уходил последним. Вроде бы всё как надо. Но однажды, включив компьютер и посмотрев в календарь, я испытал странное чувство. Каждый день был забит по полчаса: встречи, задачи, звонки. И всё это — бесконечно, циклично, предсказуемо.

«Я начинаю физически ощущать, что у меня как будто бы не день сурка, а у меня год сурка...»

Это было не про выгорание. Это было про острую ясность: я достиг предела той модели, которую сам выстроил. Я больше не мог масштабироваться за счёт плотного графика — просто потому, что в нём уже не было места. Я понял: чтобы что-то изменилось в бизнесе, нужно по-другому тратить своё время. А значит — меняться самому.

«Ты сам выбрал вот этих людей, вот этот масштаб, вот эти задачи, вот эту ответственность. И так как ты это выбрал — это ты результат всего происходящего.»

И тогда в голове впервые промелькнул пугающий вопрос: «А это всё? Это и есть моя жизнь на следующие 10 лет?» Меня накрыл страх. Я не знал, как по-другому, но точно чувствовал — так больше нельзя.

В это время в поле зрения попала информация про бизнес-клуб. Говорили, что там собираются «какие-то Атланты, миллиардеры», которые умеют по-другому. Я не собирался вступать — просто хотел послушать. Посидеть в уголочке.

Но всё оказалось глубже. Я пришел что-то поменять в себе. Я думал, изменю блок "бизнес", и дела пойдут в гору. А оказалось: если меняешь что-то в бизнесе — меняется всё. Ты меняешься как человек. В личной жизни. В отношениях. В взглядах. Это не запланированная трансформация. Это — сдвиг основы.

«Если ты меняешь что-то в блоке "бизнес" — ты меняешь и в себе, как в человеке, в жизни, в взглядах, в отношениях.»

Первый день в Клубе

Первый день в Клубе я помню хорошо. И с улыбкой. Это было традиционное мероприятие, на котором выступал один из спикеров из списка Forbes.

«Мощный, великий человек. И я не понял ничего из того, что он говорит.»

Вместо «вау-эффекта» — ощущение непонимания. Но именно это стало триггером.

«Я начал думать: если я не понимаю, о чём он говорит — значит, я чего-то не вижу в этом мире.»

Это было не про контент. А про сдвиг восприятия. Как будто кто-то показал: есть другой способ думать, жить, общаться. Тогда это казалось чужим, даже странным. Позже — стало близким.

В тот день я ничего не понял. Но почувствовал, что что-то важное происходит. И остался.

«Я человек дисциплинированный. Думаю: у меня есть запрос что-то изменить. Вдруг тут есть инструменты. Надо попробовать.»

Главное, что я получил в Клубе — это себя

Когда меня спрашивают: «Что тебе дал Клуб?» — все ждут цифры. Но для меня главное приобретение — это я сам. Потому что раньше я жил закрыто. С дистанцией. Без искренности — ни с людьми, ни с собой.

«Ты закрыт не от людей — ты от себя закрыт. Ты сам не знаешь, кто ты, что у тебя под капотом, что ты хочешь.»

В «Атлантах» я впервые позволил себе быть настоящим. Здесь создается атмосфера, в которой ты начинаешь слышать себя. Появляется смелость чувствовать.

Я понял, как раньше просто «прожигал» дни. Был занят, но не жил. Не чувствовал. И если ты ничего не почувствовал в дне — его просто нет.

«Если я не чувствую ничего — этого дня у меня как будто нет. Он стирается.»

И да, бизнес вырос в три раза. Но самое ценное — это изменение в отношениях. Я здесь сформулировал свою формулу счастья: искреннее отношение с кругом самых близких людей.

Я понял, что я Атлант

Первый год в Клубе я был закрытым. Стоял в углу с бокалом, смотрел на всех со стороны. Но во втором году меня пригласили дать интервью. И пока я вслух отвечал на вопрос «Кто такой Атлант?», пришло настоящее осознание.

Я вспомнил свой первый форум: сижу в кругу, смотрю на людей и думаю — мне никто не нравится, зачем я здесь? И вдруг внутри встал честный вопрос:

«Я пришёл, чтобы у меня в жизни появилось пространство, где я, наконец-то, разговариваю с собой честно.»

В жизни мы всё время «про кого-то»: команду, клиентов, партнёров. А я хотел быть собой. Без роли, без масок.

«Ты вроде разговариваешь с другими, но на самом деле — с собой.»

В этот момент я понял: да, я здесь не случайно. Я — Атлант. Потому что здесь можно быть настоящим. И именно с этого начинается всё настоящее.

Напутствие другим: не бойся быть собой

Если бы я мог дать одну рекомендацию предпринимателям, он был бы простым: всё лучшее приходит через людей. Настоящих. Искренних. Таких, с кем можно не играть роли, а быть собой.

«Разрешить себе впустить в свою жизнь хороших людей — это важнейший элемент моей трансформации.»

Я заметил это даже на простых рандом-кофе: сначала «Привет! Как дела?» — и через минуту мы уже говорим о чём-то глубоком. Все хотят настоящего. Просто не все разрешают себе это с самого начала.

«Вот так общаться с этими людьми — это и есть открытость. Это и есть готовность начать проживать другую жизнь.»

Второй важный инсайт — самый главный человек в моей жизни — это я сам. Это не про эгоизм, а про честность. Ты — главный герой своей жизни. Но живёшь ли ты как главный?

«Сколько людей в твоей жизни знают, о чём ты мечтаешь? Я и сам не знал, если по-честному.»

Это про то, чтобы остановиться и спросить себя: чего я хочу? Не что модно, не что «надо». А что — моё? И это может быть всё, что угодно.

«Очень сложно в нашем достигаторском мире честно себе ответить на вопрос: "А что ты хочешь?" Но если ответишь — ты изменишься. И станешь более настоящим.»

Что важно предпринимателю сегодня?

Открытость. Гибкость. Насмотренность. Мир меняется слишком быстро, чтобы цепляться за одну модель. Надо быть готовым впитывать новое. Даже если оно кажется «не про тебя».

«Я юрист. А ходил на встречи по цифровой трансформации. Просто чтобы понять. Потому что, возможно, это сделает мой продукт ценнее.»

Моя любимая традиция?

У нас в Клубе принято искренне, по-настоящему легко знакомиться. Без формальностей. Без дистанции. Это атмосфера, в которую ты просто заходишь — и тебе улыбаются. Кто-то обнимает, кто-то рассказывает историю. И ты уже внутри.

«Эта лёгкость — настоящая ценность. Она экономит месяцы адаптации. Ты просто становишься частью движения.»

Люблю формат ужина. Когда можно выключить телефон и просто прожить с кем-то кусочек настоящей жизни. Услышать, как бывает по-другому. Это — насмотренность. А она формирует новые решения. И в жизни, и в бизнесе.

Моменты, которые остаются в сердце

В Клубе много ярких моментов. Атланты — мастера создавать события, которые чувствуешь всем телом. Главное — быть готовым открыться.

«Клуб — это чёрный пояс по созданию ярких ощущений. Просто не все открывают себя для этого. У каждого свой путь.»

Для меня главная медаль — это, конечно, стать Атлантом года. Особенно второй раз — осознанно, глубоко, с благодарностью.

«Для человека признание — это важное топливо.»

Трогательной была встреча «Атланты говорят», где я делился личным перед 80 людьми. И, конечно, питерский Кэмп: свобода, единство, энергия.

«Это такое единство Клуба. Почувствовать себя частью сильных людей — это отдельное классное ощущение, которое мы получаем только здесь.»

За что я благодарен Клубу

Клуб — это не ответ на конкретный вопрос. Это пространство, где ты сам находишь ответ на то, что важно тебе — именно сейчас. И всегда найдутся люди, которые уже прошли этот путь. Или сделали все ошибки до тебя.

«Это как швейцарский нож с десятками лезвий: кто-то приходит за ростом, кто-то за партнёрствами, кто-то за отношениями. И всё это здесь есть.»

Я благодарен за то, что здесь можно быть собой, обращаться к любому, не чувствуя неловкости. Потому что мы — свои.

«Почему я 8 лет в Клубе? моя жизнь меняется, а возможности только расширяются.»


заявка принята. скоро с вами свяжется команда
заявка принята. скоро с вами свяжется команда
заявка принята. скоро с вами свяжется команда
ошибка